3396

2001

Deborah Hennessy, Carolyn Hicks

Deborah Hennessy, Carolyn Hicks

Европейское региональное бюро ВОЗ. Билтховен

WHO Regional Office for Europe. Bilthoven

26

Повышение роли главных медицинских сестер в ряде государств-членов ЕРБ ВОЗ приведет к необходимости систематического отбора и найма подходящих кандидатур на должности наряду с важным направлением подготовки как новых, так и существующих работников. Для информационного обеспечения этого процесса существенное значение имеет вопрос об определении качеств главной медицинской сестры, которые рассматриваются в качестве основных. В этих целях на начальном этапе было проведено исследование “Дельфи” в 22 государствах-членах. Согласованность была достигнута на втором этапе, в котором принимали участие 12 государств. Шестнадцать качеств были определены как наиболее важные, и эти качества приведены ниже в порядке значимости: Коммуникабельность; Способность работать в коллективе; Стратегическое мышление; Профессиональная надежность; Лидерство; Политическая проницательность; Порядочность/честность; Новаторство; Принятие решений/решение проблем; Личные качества; Содействие сестринскому делу; Надлежащее выполнение обязанностей; Разрешение конфликтов; Обработка информации; Исследовательские навыки и Физические характеристики. Из 9 стран, в отношении которых можно было провести статистический анализ степени согласованности, 8 стран продемонстрировали значительный уровень согласия (‎Англия, Бельгия, Венгрия, Дания, Исландия, Нидерланды, Швейцария, Швеция)‎ и лишь в Финляндии было достигнуто внутристрановое согласие. Определенные качества могут быть использованы для информационного обеспечения будущего развития роли главной медицинской сестры в Европе.

гигиена труда, медсестры, рабочее место, occupational health, nurse, workplace

2015